Executive coaching
Coaching er det nye buzz-ord. Hvor vi i 90’erne talte om værdibaseret ledelse, grønne regnskaber og den lærende organisation, er det nu coaching i alle afskygninger, der boom’er.
Coaching er et særdeles powerfuldt værktøj med et stort potentiale for at skabe udvikling og forandring.
Ledere skal kunne udvikle strategier, navigere gennem forandringer og sikre engagerede medarbejdere. Og samtidig kunne håndtere stress – og passe på sig selv.
I samarbejde med universitetsuddannet erhvervspsykolog tilbyder Faarup & Partners executive coaching, hvor der arbejdes målrettet med at styrke den enkelte leder ved at afdække faktorer, der henholdsvis fremmer og hæmmer succes i jobbet.
Coaching handler ikke om at finde quick-fixes eller ydre løsninger i arbejdslivet. Derimod om at skabe personlig udvikling indefra – og derigennem finde løsninger/nye veje som resultat af lederens forøgede indsigt i sig selv.
Eksempel på sammensætning af individuelt coachingforløb:
- Formøde med identifikation af problemstilling.
- Kombineret med en erhvervspsykologisk test
- 5 coaching-samtaler af 60 minutters varighed |
